目的就是为了让厂里那些别有异心的老员工知道,他们都是合作关系。
而解决了吴总这边的问题后,冯国渠提出了试用期制度。
在那个年代的工厂里,工人都是培训一个星期后直接上岗的,那个时候都还没有所谓的三个月试用期这个说法。
这一次新进来的员工里面,大半数以上都是读过书的,也正是因为他们是可以接受厂区制度的学生。
冯国渠制定了一个完整的试用期和转正的制度。
与此同时所有的老员工加薪十块,老员工这边获得了好处,也意味着厂区里其他的工种也要面临涨薪的。
杨厂长看着办公室主任整理出来的文件上,试用期制度上面的工资成本。
“好在我们还有三个月的缓冲期,等三个月以后这批员工转正了基本上整个厂区都会迎来一次的加薪。”
冯国渠也说道:“这是必然之举。”
杨厂长心里也明白。
“不过这老王到现在都没点什么动静,倒是让我觉得很奇怪。”
冯国渠下午的时候就已经听秦京茹说过办公室里面的一些变动了。
“没有什么好奇怪的,他明天就要作妖了。”
“我们回去好好休息,留着精力看他明天又要闹出什么事情了,不过我猜的话,估摸着要拿办公室主任下手了。”
杨厂长真的很意外,冯国渠这是有未卜先知的能力吗?
“你怎么知道?”
冯国渠笑了笑没说话。
等他到家的时候已经是十点了,漆黑的四合院里传来了两个女人的打骂声。